东京4月8日电 据日本共同社报道就基于新冠肺炎特别措施法发布,特定设施被限制使用的情况下,设施使用者是否有义务给员工发放停业补贴问题表示,需要考虑劳动者能否通过在家办公等
东京4月8日电 据日本共同社报道，日本厚生劳动大臣加藤胜信在7日举行的记者会上，就基于新冠肺炎特别措施法发布“紧急事态宣言”后、特定设施被限制使用的情况下、设施使用者是否有义务给员工发放停业补贴问题表示：“不能一概而论。”
加藤胜信就给予补贴的必要性表示：“重点在于雇主是否因为不可抗力（停工）。”他还解释说：“需要考虑劳动者能否通过在家办公等形式继续工作，而且需要综合考虑此人是否兼职了其他工作才行。”
日本劳动基准法规定，如果因为雇主的原因导致劳动者停工的情况下，在此期间雇主必须向其支付平时工资60%以上的停工补贴。
日本政府7日晚正式发布“紧急事态宣言”，并于8日零时生效，一直持续至5月6日结束，东京都、神奈川县、埼玉县、千叶县、大阪府、兵库县、福冈县7个都府县将成为适用对象。日本首相安倍晋三在7日晚7点召开的新闻发布会上表示，希望当地民众尽量克制，不要外出。（编译：许文金 审稿：陈建军）
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